GERİ DÖN
Ders Öğretim Planı
| Dersin Kodu | Dersin Adı | Dersin Türü | Yıl | Yarıyıl | AKTS |
|---|---|---|---|---|---|
| SEC181201291260 | İŞLETME YÖNETİMİ I | Seçmeli Ders Grubu | 1 | 1 | 4.00 |
Dersin Seviyesi
Önlisans
Dersin Sunulduğu Dil
Türkçe
[DersinAmaci]
Dersin temel amacı işletme yönetimi alanında yönetsel uygulamalar ve tekniklere vurgu yapmaktır. Bu kapsamda işletme fonksiyonları (yönetim, pazarlama, insan kaynakları, ar-ge, üretim, finansman, muhasebe) ve yönetim fonksiyonlarına (planlama, organizasyon, yöneltme, koordinasyon ve denetim) yönelik bilgiler sunulacaktır.
Dersi Veren Öğretim Görevlisi / Görevlileri
Öğrenme Çıktıları
| 1 | Temel yönetsel becerilerin, yönetim uygulama ve tekniklerini analiz eder |
| 2 | İşletme, ekonomi ve ticaret uygulamaları arasında bağlantı kurar |
| 3 | İşletme ve yönetim fonksiyonlarını bilir |
| 4 | Yeni iş fırsatlarını değerlendirir |
Öğrenim Türü
Dersin Ön Koşulu Olan Dersler
Yok
Ders İçin Önerilen Diğer Hususlar
Yok
Dersin İçeriği
İşletme ve çevresi, işletme fonksiyonları. yöneticiler ve yönetim kavramları. Yönetim fonksiyonları, (Planlama, Organizasyon, yöneltme, koordinasyon ve kontrol). Planlama ve stratejik yönetim bağlantısı. Girişimci ve girişimcilik kavramları. İnsan Kaynakları Yönetimi , Liderlik ve Motivasyon.
Haftalık Ayrıntılı Ders İçeriği
| Hafta | Teorik | Uygulama | Laboratuvar |
|---|---|---|---|
| 1 | Ekonomik sistem, ticaret kavramı ve işletmelerin bu sistemler içindeki yeri | 3 | |
| 2 | İşletme ve İşletme çevresi | 3 | |
| 3 | Yönetim, işletme yönetimi, yönetici, lider ve CEO kavramları | 3 | |
| 4 | İşletme fonksiyonları-1 (yönetim, üretim ve pazarlama) | 3 | |
| 5 | İşletme fonksiyonları-2 (Ar-Ge, halka ilişkiler, insan kaynakları, finansman ve muhasebe) | 3 | |
| 6 | Motivasyon kavramı ve motivasyon teorileri | 3 | |
| 7 | Midterm examination | 3 | |
| 8 | Yönetim teorileri (Klasik, neo klasik ve modern yaklaşımlar) | 3 | |
| 9 | Yönetim fonksiyonları-1 (planning, leading) | 3 | |
| 10 | Yönetim fonksiyonları-2 (organising, coordinating and control) | 3 | |
| 11 | Planning and strategic management | 3 | |
| 12 | Girişimcilik kavramı, girişim ve girişimci | 3 | |
| 13 | Takım çalışması ve kurumsal iletişim | 3 | |
| 14 | İşletmelerde insan kaynakları yönetimi | 3 | |
| 15 | Final examination | 3 |
Ders Kitabı Malzemesi Önerilen Kaynaklar
1. Mucuk, İsmet; "Modern İşletmecilik", Türkmen Yayınları 2. Dinçer, Ömer; Fidan, Yahya; "İşletme Yönetimine Giriş", Alfa Yayınları
Planlanan Öğrenme Aktiviteleri ve Metodları
Değerlendirme
| Yarıyıl (Yıl) İçi Etkinlikleri | 40 | |
| Yarıyıl (Yıl) Sonu Etkinlikleri | 60 | |
Staj Durumu
Yok
İş Yükü Hesaplaması
| Etkinlikler | Sayısı | Süresi (saat) | Toplam İş Yükü (saat) |
|---|---|---|---|
| Ara Sınav | 1 | 1 | 1 |
| Final Sınavı | 1 | 1 | 1 |
| Derse Katılım | 14 | 3 | 42 |
| Tartışma | 8 | 1 | 8 |
| Takım/Grup Çalışması | 8 | 1 | 8 |
| Örnek Vaka İncelemesi | 1 | 3 | 3 |
| Okuma | 10 | 3 | 30 |
| Toplam İş Yükü (saat) | 93 | ||
Program ve Öğrenme Çıktıları İlişkisi
| [PC] 1 | [PC] 2 | [PC] 3 | [PC] 4 | [PC] 5 | [PC] 6 | [PC] 7 | [PC] 8 | [PC] 9 | [PC] 10 | [PC] 11 | [PC] 12 | [PC] 13 | [PC] 14 | [PC] 15 | [PC] 16 | [PC] 17 | [PC] 18 | [PC] 19 | [PC] 20 | [PC] 21 | [PC] 22 | |
| [OC] 1 | 1 | 2 | 1 | 1 | 1 | 2 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 2 |
| [OC] 2 | ||||||||||||||||||||||
| [OC] 3 | ||||||||||||||||||||||
| [OC] 4 | 4 | 3 |
* Katkı Düzeyi : 1 Çok düşük 2 Düşük 3 Orta 4 Yüksek 5 Çok yüksek